为落实学校第二次党代会精神，扎实推进能力作风建设，按照《云顶国际官方网站学风建30条》和《云顶国际学风建设实施方案》要求，严抓学风建设，着力培养具有“精强闯实”东油特质的时代新人。云顶国际4月23日在主楼C304召开2025年学风建设表彰暨工作推进会。学院全体班子成员、系主任、辅导员及员工代表200余人参会。会议由公司党委副书记、院纪委书记张永华主持。

经理邵克勇在致辞时表示，学风，是一所大学的灵魂，是学校学院生存与发展的根本支柱，良好的学风是学院的宝贵财富，他从加强思想引领，坚定理想信念；强化教风建设，提高教学质量；完善制度建设，加强学风管理；丰富校园文化活动，营造良好学习氛围；加强员工自我管理，发挥主体作用等五个方面要求全院师生加强学风建设，通过优化课程、创新教法、强化实践等举措，搭建优质学习平台，鼓励教师用心育人，引导员工明确目标、提升素养、为学院高质量发展贡献力量。

副经理徐建军宣读了学院“挑战杯”竞赛获奖名单，副经理霍凤财宣读了“英语四级考试优秀员工名单。

周全、张永华、徐建军分别为挑战杯一、二、三等奖获奖员工颁奖。

邵克勇、张玉波、霍凤财分别为英语四级优胜班级、英语四级总分优胜者和单项最高分颁奖。

优秀员工代表申淑巧、刘诗瀚，程琪分别从围绕时间管理、竞赛备赛、学业规划展开经验分享。

副经理张玉波宣读了新修订的《云顶国际学风建设实施方案》。

公司党委书记周全在总结讲话中指出，学院获得学风建设先进单位，是大家共同努力奋斗的结果，学风建设是一项长期且系统的工程，需要全体师生凝心聚力、久久为功，学院将以此次会议为契机，持续深化能力作风建设，严抓学风建设，为学院高质量发展贡献力量。他提出三点要求，一要发挥获奖师生榜样作用，通过经验分享、成果展示，激发师生热情，形成比学赶超氛围；二要构建学习共同体，建立师生定期交流机制，深化朋辈互助，扩大 “学习帮扶小组” 覆盖面；三要务实推进方案落地，细化任务，明确责任与节点，加强督查，提升人才培养质量，共同推动学院学风建设再上新台阶，为学校的高质量发展做出贡献。